Seppo-Pelillistämisalusta

Muunna koulutustarpeesi innostaviksi ja motivoiviksi Seppo-peleiksi.

Magical learning moments

Seppo-pelillistämisalusta on erinomainen kumppani kaikille opettajille, henkilöstöpäälliköille, L&D-ammattilaisille, tiiminvetäjille, koulutuksen tarjoajille, sisällöntuottajille jne. Kenelle tahansa, jolla on tarve välittää tietoa ja osaamista. Seppo mahdollistaa, että voit tehdä sen tavalla, joka kiinnittää huomion ja haastaa osallistujan ajattelemaan itse.

Opi DEI-asioista pelin avulla

Discovering DEI -pelissä tutustutaan monimuotoisuuden, oikeudenmukaisuuden, inklusiivisuuden, etuoikeuksien ja tiedostamattomien ennakkoluulojen teemoihin. Peli on toteutettu yhteistyössä ihmisoikeuskouluttaja Dakota Robinin kanssa.

 

Miten Seppo toimii?

Perehdyttäminen

Tutustuta uudet työntekijät organisaatioon, uuteen tiimiin ja asioihin, jotka heidän on tiedettävä, mukaansatempaavalla, hauskalla ja tehokkaalla tavalla Seppo-pelien avulla.

Lue lisää
Gamified recruitment

Rekrytointi

Esittele yritystäsi potentiaalisille hakijoille, vastaanota hakemuksia tai testaa valittujen hakijoiden taitoja pelin avulla ja lisää vuorovaikutusta ja iloa rekrytointiprosessiin.

Lue lisää
Gamified corporate training

Yrityskoulutus

Muunna lakisääteiset koulutukset ja tuote-, turvallisuus- ja ammattitaitokoulukset mieleenpainuvimmiksi, aktiivisemmiksi ja tehokkaammiksi oppimiskokemuksiksi.

Lue lisää
Gamified change management

Muutosjohtaminen

Tiimiytä ihmiset fuusion jälkeen tai kommunikoi uusi strategia ja yrityksen arvot tehokkaammin Seppo-pelin avulla. Mitä tahansa muutosprosessia voidaan tehostaa pelillistämisellä parempien tulosten saavuttamiseksi.

Lue lisää
Educa

Koulut ja järjestöt

Muuta oppitunnit oppimispeleiksi. Luo helposti Seppo-pelejä, joissa yhdistyvät luovuus, yhteistyö sekä taitojen ja tietojen soveltaminen. Seppo sopii erinomaisesti myös museoille ja kansalaisjärjestöille.

Lue lisää

Seppo numeroina

Varaa esittely

Ratkaisut

Gameboard

Valitse pelilauta

Seppo-alustalla voit luoda pelin, jota voi pelata missä tahansa ympäristössä. Valitse pelilaudaksi jpeg-, png-, gif-, 360°-kuva tai GPS-kartta. Luo peli tietokoneellasi. Pelaajat pelaavat mobiililaitteilla ryhmissä tai yksin.

Luo tehtävät

Luo pelitehtäviä materiaaleistasi. Voit luoda videoita, ääntä ja tekstiä suoraan Seppoon. Lisää kuvia ja linkkejä lisäsisällöksi tehtäviin. Pelaajat ratkaisevat tehtäviä mobiililaitteilla hyödyntäen multimediamahdollisuuksia. Seppo toimii kaikilla koulutusasteilla, kulttuurikäytössä ja yritysten koulutuskäytössä.

Laptop

Johda peliä

Pelin aikana voit seurata peliä, arvioida pelaajien antamia vastauksia ja antaa palautetta reaaliajassa. Halutessasi voit tehdä palautteesta automaattista. Pisteiden kerääminen, yhdessä tekeminen ja näkyvä edistyminen motivoivat pelaajia.

Mitä muut sanovat meistä

Gamified Induction At LEGOLAND Windsor Resort

The LEGOLAND Windsor Resort team was inspired by their colleagues at Thorpe Park. They decided to also gamify their induction with a Seppo game. LEGOLAND was rewarded with great learning outcome and very satisfied new employees. Read their success story.

Seppo Games For Educational Visits

The Seppo games created by the UK Parliament Education Centre have been very well received by staff and visiting students alike. Students have thoroughly enjoyed using Seppo as part of their tour and workshop experience. Read more about how the Education Centre has used Seppo!

Sponsored Seppo Games - Environmental Education

WWF Finland makes environmental education for schools more fun, versatile and easy to use with the help of Seppo and sponsored games.

Gamifying Corporate Training With Seppo

Formal corporate training that is turned into something fun brings better results. Read the story to find out how gamification increased the level of understanding on the topics in Nestlé Skin Health's training in Brazil.

Kokeile ilmaiseksi

14 päivän kokeilujaksolla pääset alkuun Seppo-pelien tekemisessä. Luottokorttitietoja ei tarvita.

Blogi

Gamification + onboarding

Gamified Onboarding – Best Practices

27 huhti 2023

Onboarding is a crucial part of the employee experience. It sets the foundations for the start of one's employment at an organization. Therefore, it is not at all insignificant, how you execute the onboarding plan of a new employee. If you are ready to do things differently, consider gamification.

Lue lisää »

Gamification

What Is Gamification? – Examples and How to Make the Most out of It

24 touko 2022

Many think that gamification is just all fun and games, which is not really true. Gamification always aims at improving user engagement, experience, or to activate, depending a bit on the target. Fun can be one element added to this, but it should never be the main goal.

Lue lisää »

game design + Gamification

Game Design – How to Design a Learning Game

15 elo 2022

Gamification works and is here to stay. Thanks to new technologies, it can be done more easily than before and with a lower threshold. But how do you design a game? What should you take into consideration and where do you start?

Lue lisää »

Ota Yhteyttä

Haluatko kuulla lisää Seppo-alustan mahdollisuuksista tai jättää tarjouspyynnön?