Perehdytä uudet työntekijät pelillisyyden avulla ja huomaat eron tuloksissa!
Yksi yritysten tärkeimpiä prosesseja on uusien työntekijöiden perehdyttäminen.
Pitkien pdf -tiedostojen luetuttaminen tai esitelmien kuuntelu on pitkäveteistä ja pitkällä tähtäimellä tehoton tapa perehdyttää.
Rakenna koulutuspeli alusta asti juuri haluamallasi tavalla tai muokkaa valmista pelipohjaa tarpeidesi mukaan.
Luo mobiili perehdytyspeli yrityksellesi.
Pelillisyys on tehokas tapa saada uudet ja vanhat työntekijät sisäistämään oppimansa uudet asiat.
- Yksi peli, joka sopii koko yrityksen tarpeisiin - muokkaa versiot eri segmenteille helposti.
- Helppo tapa varmistaa, että uusi työntekijä saa riittävästi tietoa ja osaa toimia myös käytännössä-
- Peli osallistaa. Helppo tapa tutustuttaa uusi työntekijä yrityksen kulttuuriin ja kollegoihin.
Pelillistetyllä mobiiliperehdytyksellä saadaan skaalautuvuutta ja tehostetaan uuden työntekijän oppimista.
Monipuolisilla toiminnallisuuksilla saadaan pelistä tehtyä vuorovaikutteinen ja tarvittaessa se toimii myös tiimiyttämisen apuna.
"Se oli täysin uudenlainen tapa oppia, samalla yhteistyötä lisäävä ja palkitseva"
