Turvallisuus ei ole leikin asia, mutta turvallisuuskoulutukset koetaan usein pakollisina menoerinä. Koulutuksilla voidaan kuitenkin vaikuttaa sekä henkilöstön työturvallisuuteen ja viihtyvyyteen että yrityksen liiketoiminnan tuloksiin. Ei ole yhdentekevää, miten koulutukset toteutetaan.
Harvard Business Review:ssä oli mielenkiintoinen artikkeli tammi-helmikuussa 2019: Retailers Are Squandering Their Most Potent Weapons. Yksi artikkelin avainviesteistä oli se, että kivijalkakaupan tärkein kilpailukeino globaaleja verkkokauppoja vastaan on osaava henkilökunta, joka pystyy auttamaan asiakasta kasvotusten.
Samaisessa artikkelissa oli tutkittu digitaalisen koulutuksen vaikutusta henkilökunnan suoritukseen. Tuloksena oli se, että jokainen koulutuskurssi nosti henkilön myyntiä +1,8% koulutusta käymättömään verrattuna. Vaikutukset mitattuna keskimääräisessä myynnissä per tunti olivat prosentuaalisesti huimemmat eli +46%. Ehkäpä yrityskoulutuksella on siis todellisia, ja mitattavia, liiketaloudellisiakin vaikutuksia eli ”tuottoa” ja kyse ei ole vain henkilökunnan tyytyväisyydestä ja yrityksen ”kustannuksista”.
Teollisuusyrityksissä eräs mielenkiintoinen koulutusten aihealue on turvallisuus (Health & Safety). Meistä monet ovat varmaan käyneet läpi turvallisuuskoulutuksia. Aihe on vakava. Turvallisuuspuutteista aiheutuneissa onnettomuuksissa ei ole kyse vain yrityksen rahasta vaan pahimmassa tapauksessa ihmishengestä. Valitettavan usein turvallisuuskoulutukset on edelleen järjestetty pakollisina kalvosulkeisina, jotka kahlataan nopeasti läpi ennen kuin päästään itse asiaan. Koulutusmateriaali on tyypillisesti vain tekstiä tai yleisiä kuvia / varoitusmerkkejä esim. ”Varo liikkuvia työkoneita”.
Lisäksi usein varsinainen turvallisuuskoulutus alkaa, kun päästään itse tehtaalle eli myöhäisessä vaiheessa. Edelläkävijäyritykset ovat ottaneet turvallisuuskoulutuksissa askeleita tehokkaampaan suuntaan. Ideoina ovat olleet mm. seuraavat keinot:
Yrityskoulutusten uusi aika on alkanut. Oletko mukana?
Seppo on mobiilialusta, jolla yritykset pelillistävät helposti koulutuksensa. Tarjoamme SaaS-lisenssiasiakkaillemme alustan lisäksi myös valmiita pelimalleja, joilla pelillisen koulutuksen rakentaminen on entistäkin helpompaa. Lue lisää turvallisuuskoulutuspeli-templatestamme.